Σημαντική εξέλιξη για 71 συμβασιούχους εργαζομένους του Δήμου Αγίου Δημητρίου σημειώθηκε την Παρασκευή 28 Αυγούστου, καθώς η Δημοτική Επιτροπή αποφάσισε την παραίτηση του Δήμου από την άσκηση ένδικων μέσων κατά πρωτόδικων δικαστικών αποφάσεων που δικαιώνουν τους εργαζομένους.
Η απόφαση αφορά συμβασιούχους που απασχολούνται σε διαφορετικές υπηρεσίες του Δήμου και αποτελεί, σύμφωνα με τη Δημοτική Αρχή, ένα βήμα στην κατεύθυνση της αντιμετώπισης της εργασιακής ανασφάλειας ανθρώπων που καλύπτουν εδώ και χρόνια πραγματικές ανάγκες της πόλης.
«Στηρίζουμε τους εργαζομένους που στηρίζουν την πόλη»
Με αφορμή την απόφαση, ο δήμαρχος Αγίου Δημητρίου, Στέλιος Μαμαλάκης, έκανε λόγο για μια «ιστορική απόφαση», σημειώνοντας ότι πρόκειται για τον πρώτο Δήμο στον οποίο η συγκεκριμένη διαδικασία αφορά τόσο μεγάλο αριθμό συμβασιούχων σε τόσο διαφορετικές υπηρεσίες.
«Η θέση μας είναι απολύτως ξεκάθαρη: στηρίζουμε τους εργαζομένους που καθημερινά, με την εργασία τους, στηρίζουν την πόλη μας. Δεν μπορεί άνθρωποι με πολυετή προσφορά και πολύτιμη εμπειρία να παραμένουν διαρκώς σε καθεστώς εργασιακής ανασφάλειας», ανέφερε χαρακτηριστικά.
Όπως υποστήριξε ο δήμαρχος, από την έναρξη της θητείας της σημερινής Δημοτικής Αρχής καταβλήθηκε προσπάθεια ώστε κανένας από τους συγκεκριμένους εργαζομένους να μη χάσει τη θέση του, ενώ παράλληλα αναμενόταν αλλαγή του θεσμικού πλαισίου.
Ο Στ. Μαμαλάκης αναφέρθηκε και στην επιλογή του Δήμου να μην προσδιοριστούν δικάσιμοι για τις συγκεκριμένες υποθέσεις, εκτιμώντας ότι μια τέτοια εξέλιξη θα μπορούσε να οδηγήσει σε δυσμενείς αποφάσεις για τους συμβασιούχους. Σύμφωνα με τον ίδιο, η εξέλιξη αυτή έδωσε παράλληλα στους εργαζομένους τον απαραίτητο χρόνο προϋπηρεσίας που προβλέπει πλέον το θεσμικό πλαίσιο, ώστε να μπορούν να διεκδικήσουν τη μονιμοποίησή τους.
Η αλλαγή στο θεσμικό πλαίσιο
Η απόφαση της Δημοτικής Επιτροπής συνδέεται με τις νέες δυνατότητες που, σύμφωνα με τον Δήμο, παρέχει ο νέος Κώδικας Τοπικής Αυτοδιοίκησης (Ν. 5314/2026) σε δικαστικές υποθέσεις που αφορούν τον προσδιορισμό της εργασιακής σχέσης εργαζομένων στους Δήμους.
Η δημοτική Αρχή υποστηρίζει ότι αξιοποιεί το νέο πλαίσιο προκειμένου να αντιμετωπιστεί η εργασιακή εκκρεμότητα εργαζομένων που επί σειρά ετών καλύπτουν ανάγκες σε κρίσιμους τομείς, όπως η καθαριότητα, το πράσινο, οι κοινωνικές και τεχνικές υπηρεσίες, ο πολιτισμός και ο αθλητισμός.
Η σημερινή απόφαση έρχεται, παράλληλα, να προστεθεί σε προηγούμενες παρεμβάσεις της Δημοτικής Αρχής υπέρ συμβασιούχων εργαζομένων.
Οι προηγούμενες δικαστικές υποθέσεις
Σύμφωνα με τον Δήμο, τον Απρίλιο του 2024, 14 συμβασιούχοι της Καθαριότητας επέστρεψαν στην εργασία τους μετά από θετική δικαστική εξέλιξη. Τον Μάιο, επτά εργαζόμενοι στον Πολιτισμό διατήρησαν τις θέσεις τους με τη στήριξη της Δημοτικής Αρχής, ενώ αντίστοιχη παρέμβαση υπήρξε τον Ιούλιο του ίδιου έτους για ακόμη 31 συμβασιούχους της Καθαριότητας και του Πρασίνου.
Ο δήμαρχος Αγίου Δημητρίου ανέφερε ότι συναντήθηκε την Πέμπτη με τους συμβασιούχους και τους ενημέρωσε για την απόφαση της Δημοτικής Επιτροπής, υπογραμμίζοντας ότι όλο το προηγούμενο διάστημα υπήρξε συνεργασία και συνεννόηση με τους εργαζομένους.
Διαβάστε ειδήσεις για τα Νότια Προάστια Αττικής στο Notiesdiadromes.gr
Κάντε like στη σελίδα μας στο Facebook
